实习期旷班一天会被开除吗
台州市路桥区刑事律师咨询
2025-06-03
实习期旷班一天通常不会被开除。依据《劳动法》等相关规定，连续旷工超15天或一年累计超30天企业才有权除名。偶尔旷工一天，若及时改正并弥补，一般不会造成严重后果。
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实习期旷班处理方式多样。常见有批评教育、警告、按公司规定处罚等。选择时应考虑旷工原因、次数及员工态度，依法依规处理，确保公平公正。
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实习期旷班处理视情况而定。具体操作：1. 首次旷工，可批评教育并要求书面检讨；2. 多次旷工，依据公司规定给予警告或处罚；3. 旷工严重且态度恶劣，按《劳动法》规定处理，可能包括解除实习合同。
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